Оптимизированные SEO title для каждой страницы: 1. Как проходит инспекция на предприятии: все, что нужно знать 2. Отпуск работника: обязательства работодателя и права сотрудника 3. Вмешательство начальства на производстве: что позволено, а что запрещено
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3732649
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославВ соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, директор не имеет права назначать сотрудника, находящегося в отпуске, на обязанности ревизора. Сотрудник, находящийся в отпуске, должен быть освобожден от всяких трудовых обязанностей и иметь возможность отдыха и восстановления сил. При нарушении данного правила, сотрудник может обратиться в трудовую инспекцию или в суд для защиты своих прав.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы: копия Трудового кодекса Российской Федерации, копия приказа о назначении отпуска, копия трудового договора между сотрудником и работодателем.
Трудовой кодекс Российской Федерации: статья 129
Горячая линия
Услуги юристов
Услуги опытного юриста помогут:
- собрать нужные бумаги;
- проверить их подлинность для составления плана дальнейших действий;
- выиграть или оспорить несправедливое судебное решение.
Поддержка специалиста поможет:
- в составлении ходатайства/иска.
- обжаловать судебное решение;
- получить грамотное юридическое сопровождение.
Помощь позволит добиться следующего:
- возмещения долгов по алиментам;
- привлечения к ответственности злостного неплательщика;
- продления срока оплаты после 18 лет (если речь о нетрудоспособном лице).
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы