Оплата труда рядового срочника, занимающегося такелажными работами

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, каждый работник имеет право на оплату своего труда. Оплата труда включает основную заработную плату, а также дополнительные выплаты и премии, если они предусмотрены законодательством или коллективным договором.

Оплата труда срочного солдата, включая такелажные работы, осуществляется в соответствии со штатным расписанием воинской части. О возможной дополнительной оплате за такелажные работы следует узнать у командования воинской части, в которой вы служите. Они смогут дать точные разъяснения и указать на соответствующие нормативные акты, регламентирующие оплату таких работ.

Если воинская часть предоставляет дополнительные выплаты за такелажные работы, необходимо иметь соответствующее подтверждающее документальное подтверждение, чтобы защитить свои трудовые права и иметь возможность обратиться в случае споров или недобросовестного отношения со стороны предприятия.

Важно отметить, что для решения данного вопроса необходимо обратиться к конкретным нормативным актам воинской части и иметь подтверждающую документацию.

Для решения данного вопроса может потребоваться следующая документация:
1. Штатное расписание воинской части, в которой вы служите.
2. Документы, регулирующие оплату труда и дополнительные выплаты воинским частям.
3. Подтверждающая документация о выполненных такелажных работах и возможной дополнительной оплате за них.

Статьи 133-207 Трудового кодекса Российской Федерации