Оплата производственной практики для учащихся ПТУ: юридические аспекты и правовая защита
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3587241
Ответы юристов (1)
Оплата производственной практики несовершеннолетнему учащемуся ПТУ зависит от ряда факторов. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, производственная практика может быть оплачиваемой или неоплачиваемой. Если производственная практика включена в учебный план ПТУ и проводится на предприятии или организации, то учащемуся предоставляется стипендия в размере, установленном законодательством. Однако, если производственная практика проводится на образовательном учреждении, то в этом случае она не оплачивается.
Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы:
- Копия учебного плана ПТУ
- Заключение организации, где будет проводиться производственная практика
- Документы, подтверждающие статус несовершеннолетнего учащегося ПТУ
- Возможно, другие документы в зависимости от конкретной ситуации
Трудовой кодекс Российской Федерации, статьи 142 и 143
Услуги юристов
Эта услуга понадобиться, если:
- обнаружены потенциальные риски;
- нужно проанализировать историю жилья и владельцев;
- есть лица, претендующие на долю в продаваемой квартире.
Услуга понадобится, если:
- наследство не было принято одним из наследников;
- не было оставлено завещания или его признали недействительным;
- появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы