Оперуполномоченный сообщает об изменениях по делу о насилии: претензии отсутствуют, но прокурор требует коррекций
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 884870
Ответы юристов (1)
Судя по тексту, возможно речь идет о конфликте между сотрудниками оперуполномоченных и человеком, который не желает изменять написанное. Однако, для дачи конкретного юридического ответа необходимо более подробное описание фактических обстоятельств ситуации. Я рекомендую обратиться к юристу для консультации по данному вопросу.
Если речь идет о конкретном случае обращения к оперуполномоченному, то в первую очередь необходимы были бы все имеющиеся документы по данному делу. Это могут быть заявления, протоколы осмотра места происшествия, документы, подтверждающие факты, связанные с происшествием, списки свидетелей и т.д.
Кроме того, необходимы были бы точные данные об оперуполномоченном, который принимал заявление, такие как его должность, ФИО, место работы и контактные данные.
Если прокурор несогласен с решением оперуполномоченного, то для решения вопроса возможно потребуются и другие документы, например, протоколы допроса свидетелей и участников происшествия, заключения экспертиз, соответствующие постановления судебных органов и т.д.
Но в целом, без точных данных о конкретных деталях данной ситуации ответить на вопрос и дать рекомендации относительно документов, необходимых для ее решения, затруднительно.
Статья 285 Уголовного кодекса Российской Федерации "Незаконные действия, направленные на принуждение к совершению действий или бездействию", статья 302 Уголовного кодекса Российской Федерации "Неповиновение законному требованию оперуполномоченных" и статья 319 Уголовного кодекса Российской Федерации "Служебный подлог".
Услуги юристов
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы