Опекуны борются за судебное лишение материнских прав: история мальчика, оставленного по акту об оставлении
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3618528
Ответы юристов (1)
В данной ситуации решающим будет интерес и благо ребенка. Суд будет анализировать фактические обстоятельства, связь биологической матери с ребенком, а также уровень заботы и ответственности опекунов. Шансы биологической матери на возвращение ребенка зависят от множества факторов, включая отношение суда к ее действиям и интересам ребенка. Чтобы подтвердить свою позицию и увеличить шансы на лишение родительских прав, необходимо собрать следующие документы:
- Акт об оставлении ребенка, подписанный биологической матерью;
- Доказательства того, что биологическая матерь не появлялась и не проявляла интерес к ребенку в течение 7 месяцев (свидетельские показания, фото или видеодоказательства, документы, подтверждающие отсутствие матери на территории регистрации ребенка);
- Документы, подтверждающие активное участие опекунов в жизни ребенка (медицинские карты, свидетельства о рождении, свидетельства об установлении опеки);
- Если возможно, статистические данные или экспертные заключения о благополучии ребенка в семье опекунов и возможных рисках для его здоровья и развития, если биологическая матерь заберет его обратно.
Акт об оставлении ребенка, свидетельские показания, фото или видеодоказательства отсутствия матери, документы об установлении опеки, медицинские карты ребенка, статистические данные или экспертные заключения.
Статьи 67, 64, 65, 69, 92 Семейного кодекса Российской Федерации
Услуги юристов
Обратившись за помощью, получите:
- полноценную защиту интересов в оспаривании сделок;
- тщательную проработку каждого конкретного случая;
- клиентоориентированный подход, чтобы оспорить незаконные сделки.
Консультант поможет в таких ситуациях:
- нет всех правоустанавливающих документов на имущество;
- на одну недвижимость претендует несколько лиц;
- были обнаружены нарушения при подписании договора купли/продажи и т.п.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы