Опека над родственниками и проблемы трудоустройства у матерей и беременных сестер: вопрос об отсрочке мобилизированным

Для ответа на данный вопрос необходимо знать, к какому роду войск относится мобилизованный, его возраст и другие обстоятельства, которые могут повлиять на возможность получения отсрочки от призыва на военную службу. Однако, наличие нескольких членов семьи, нуждающихся в материальной поддержке неработающей матери мобилизованного, не является основанием для отсрочки от призыва на военную службу в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

Для решения данного вопроса мне необходимо знать, какая именно отсрочка требуется: от воинской службы или от уплаты налогов и сборов. Также я должен знать возраст мобилизированного и наличие у него детей.

Если требуется отсрочка от воинской службы, то необходимо предоставить документы, которые подтверждают наличие у матери мобилизированного нетрудоспособных родственников. Если мобилизированный находится в возрасте от 18 до 27 лет и не имеет детей, то он может подать заявление на отсрочку в связи с тем, что является единственным кормильцем в семье. Также возможна отсрочка в связи со здоровьем мобилизированного.

Если же требуется отсрочка от уплаты налогов и сборов, то необходимо предоставить документы, подтверждающие необходимость ухода за новорожденной родственницей и двоюродной сестрой, которая находится под опекой матери, а также о состоянии беременности совершеннолетней сестры.

Однако, для конкретного ответа на данный вопрос, необходима более детальная информация о случае. В таком случае, я бы посоветовал обратиться к квалифицированному юристу для получения более подробной консультации и помощи в решении проблемы.

На основании предоставленной информации невозможно определить, к какому конкретному вопросу применяется законодательство. Пожалуйста, уточните формулировку вопроса, чтобы я могла выяснить, какие статьи закона могут быть применимы.