Онлайн-обучение с возможностью запросить 0.5 ставки трудоустройства и правом на отказ
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3527301
Ответы юристов (2)
Если в договоре обучения не указано, на какую ставку вы должны отработать после обучения, то вы можете попросить трудоустройство на 0.5 ставки. Однако, работодатель имеет право отказать вам в этом, если нет весомых объективных причин для такого требования. Ваше право на трудоустройство будет определяться в соответствии с общими нормами трудового законодательства Российской Федерации, а также действующими коллективными договорами и трудовыми соглашениями, которые могут устанавливать дополнительные требования и условия трудоустройства после обучения.
Для решения данного вопроса может потребоваться договор обучения, документы, подтверждающие выполнение обязательств по обучению, а также коллективный договор или трудовое соглашение.
Да, вы можете попросить о трудоустройстве на 0.5 ставки после окончания обучения по целевому направлению. Однако, работодатель имеет право отказать в этом, если нет соответствующей вакансии или если подобная занятость не предусмотрена условиями вашего договора об обучении.
Статья 56
Услуги юристов
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Услуга может пригодиться если:
- взыскание несправедливое или слишком суровое;
- нет знаний, как восстановить свои права;
- помощь нужна срочно.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- оформить требование по взысканию для всех наследников;
- составить требование для частичного погашения задолженности для отдельных наследников;
- поддержать на досудебном этапе или при разбирательстве в суде.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы