Ограничения на хозработы: вопросы правовой стороны и скидки до 67% от предприятия
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3635499
Может ли предприятие законно объявить простой на длительное время до 2/3 и вызывать на хозработы не более 16 часов в месяц?
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославСогласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работодатель имеет право объявить просто работнику за сокращенную рабочую неделю или рабочий день при наличии оснований, предусмотренных законом или коллективным договором. Однако, максимальная продолжительность сокращенной рабочей недели или рабочего дня должна быть согласована с профсоюзным органом или выборным профсоюзным органом работников.
Для решения данного вопроса потребуется ознакомиться с коллективным договором предприятия и Трудовым кодексом Российской Федерации.
Статья 127 Трудового кодекса Российской Федерации
В работе
Бесплатный
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Консультация поможет, если у депортируемого есть:
- близкие родственники – граждане РФ;
- необходимость в срочном лечении;
- статус студента вуза России.
Эта услуга может понадобиться если:
- нарушение не доказано;
- закон был истолкован ошибочно;
- документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано.
Похожие вопросы
Ираклий, Город: Москва
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы
Услуги
Юристы