Ограничение громкости музыки и установление временных рамок в пансионатах: требования комфорта и законодательства

Как соблюдать режим игры музыки в пансионате так, чтобы не нарушать законодательство и учитывать требования комфорта отдыхающих, включая ограничение громкости и установление временных рамок?

| Вениамин, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

В соответствии с Законом РФ об охране окружающей среды, громкая музыка в пансионате может играть до 23:00. После этого времени необходимо соблюдать нормы звукоизоляции и не нарушать покой граждан, проживающих в соседних помещениях. В случае жалоб со стороны соседей или гостей пансионата, администрация возможно будет ограничивать продолжительность и громкость музыки.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: - Закон РФ об охране окружающей среды - Лицензия на музыкальную деятельность (если применимо) - Устав пансионата или иной документ, устанавливающий порядок проживания и правила поведения гостей

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статьи закона, применимые для решения данного вопроса: - Статья 22 Закона РФ об охране окружающей среды - Статья 152 Гражданского кодекса РФ - Пункт 7 статьи 14 Закона РФ о туристической деятельности

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Консультант поможет получить компенсацию:

  • при нанесении физического вреда;
  • если было уничтожено имущество человека;
  • в случае унижения личности человека или его прав.

Обратившись за помощью, получите:

  • полноценную защиту интересов в оспаривании сделок;
  • тщательную проработку каждого конкретного случая;
  • клиентоориентированный подход, чтобы оспорить незаконные сделки.

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы