Оформление пенсии по потере кормильца, смерть мужа в беременность, неофициальный брак и другие действия для записи отца в свидетельство о рождении
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2887801
Ответы юристов (1)
Согласно Закону РФ "О пенсионном обеспечении граждан в Российской Федерации", вы можете оформить пенсию по потере кормильца в случае смерти мужа, если вы были его фактической женой в момент его смерти. При этом отсутствие официальной регистрации брака не является препятствием для оформления пенсии. Однако, необходимо предоставить доказательства фактического брака и зависимости от умершего мужа, например, свидетельства о совместной жизни, свидетельство о рождении ребенка. Отсутствие отца в свидетельстве о рождении не является препятствием для оформления пенсии, если вы являетесь его фактической матерью и можете предоставить соответствующие документы, подтверждающие этот факт.
Для оформления пенсии по потере кормильца возможно потребуется представить следующие документы:
- Свидетельство о смерти мужа.
- Свидетельство о рождении ребенка, на котором отсутствует отец.
- Свидетельство о браке (если брак был заключен).
- Судебное решение об установлении отцовства (желательно).
- Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность заявителя.
Также возможно потребуется предоставление дополнительных документов и справок в зависимости от конкретной ситуации и требований социального фонда.
В данном случае, так как установление отцовства не было осуществлено и ребенок записан только на мать, возможно потребуется предоставление судебного решения об установлении отцовства, чтобы иметь право на получение пенсии по потере кормильца.
Статьи, которые могут быть применимы:
1) Статья 56 Федерального закона "О страховых пенсиях по потере кормильца";
2) Статья 1100 Гражданского кодекса Российской Федерации, касающаяся установления отцовства.
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой, получите:
- увеличенные шансы на получение средств;
- минимум усилий благодаря опытным специалистам;
- доступность консультации в любое время.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Использовав услугу, получите:
- точную информацию как оспорить сделку;
- оперативный ответ специалиста;
- подробную консультацию по досудебным и судебным процедурам.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы