Оформление декрета: выплаты и документы для безработных жен и работающих мужей

Да, согласно Закону Российской Федерации "О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей", Вы можете оформить декретный отпуск по уходу за ребенком на свою безработную жену и получать выплаты, при этом продолжая работать на том же месте. Для этого Вам необходимо обратиться в организацию, в которой работаете, с заявлением и документами, подтверждающими право жены на получение пособия по уходу за ребенком, а также документами, подтверждающими Ваше отсутствие на работе в связи с уходом за ребенком. Список необходимых документов может отличаться в зависимости от положений внутренних правил организации, в которой Вы работаете.

Для получения декретных выплат по уходу за ребенком необходимо обратиться в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации. Для оформления декрета по уходу за ребенком за жену, не являющуюся официально работающей, ее необходимо зарегистрировать на учете в центре занятости населения. Кроме того, необходимо представить следующие документы:

• Свидетельство о рождении ребенка;
• Заявление на получение декретных выплат;
• Копии паспортов родителей;
• Справки о доходах родителей (для составления расчета декретных выплат).

При этом, если Вы продолжаете официально работать, но фактический уход за ребенком осуществляет жена, Вам не будет выплачиваться декретное пособие, но жена сможет получать декретные выплаты за уход за ребенком.

Статьи, применимые для решения данного вопроса, могут быть приведены следующим образом:

• Статья 256 Трудового кодекса РФ: "Основания и порядок предоставления отпусков по уходу за ребенком".
• Статья 255 Трудового кодекса РФ: "Права и обязанности работника и работодателя при предоставлении отпуска по уходу за ребенком".
• Статья 17.1 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей": "Перечень категорий граждан, имеющих право на государственные пособия на детей".
• Статья 10 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ "О федеральном бюджете на 2007 год и на плановый период 2008 и 2009 годов": "О порядке предоставления материнского (семейного) капитала".

Для получения более конкретной и детальной информации по вопросу, следует обратиться в территориальный орган Пенсионного фонда РФ или в центр занятости населения, а также изучить соответствующие нормативные акты и законы, регулирующие данную сферу.