Офицер ВС РФ увольняется: причина, аттестация, командировка и ответственность

Здравствуйте. Ответственность за отказ выполнять приказ убытия в командировку может быть в рамках действующего законодательства Российской Федерации. В соответствии с действующим Законом "О воинской обязанности и военной службе" в случае отказа выполнять приказ начальника, военнослужащий может быть привлечен к ответственности.

Хотелось бы уточнить на каком основании вам был отправлен приказ на командировку. Если данный приказ не противоречит законодательству Российской Федерации, то отказ в выполнении данного приказа может повлечь за собой негативные последствия.

В то же время, в соответствии с действующим Законом "О воинской обязанности и военной службе" военнослужащий имеет право на отказ от командировки в случае наличия уважительных причин, которые должны быть доказаны. В качестве таких причин может выступать наличие болезни, уход за больным ребенком или близким родственником, обучение на заочной форме обучения, и т.д.

Надеюсь, данная информация была полезной для вас.

Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы:

1. Контракт между офицером ВС РФ и государством, в котором установлены права и обязанности сторон.

2. Положение о командировках офицеров ВС РФ, в котором содержится информация о порядке назначения на командировки и правах и обязанностях офицеров.

3. Приказ о назначении на командировку, в котором указываются цель, сроки и место проведения командировки.

4. Документы, подтверждающие отсутствие возможности выполнять приказ о назначении на командировку.

Отказ от приказа о назначении на командировку может быть обоснован на основании следующих правовых норм:

1. Статья 53 Конституции РФ, которая гарантирует каждому право на свободу передвижения по территории РФ.

2. Статья 119 Трудового кодекса РФ, согласно которой работник вправе отказаться от выполнения работы, которая влечет за собой опасность для жизни и здоровья.

3. Статья 56 Федерального закона "Об обороне", которая устанавливает, что отправление офицеров ВС РФ в командировку может быть осуществлено только в целях выполнения задач по обеспечению обороны страны.

Ответственность за отказ выполнять приказ убытия в командировку может быть установлена в соответствии с нормами дисциплинарного права и законодательства о Вооруженных Силах РФ. В частности, за нарушение правил дисциплины и неисполнение служебных обязанностей могут быть применены меры административного, дисциплинарного или уголовного воздействия.

Для решения данного вопроса будут применимы следующие статьи закона:

• Статья 20 Федерального закона "Об обороне": определяет права и обязанности военнослужащих при прохождении воинской службы и при уходе с нее;

• Статья 146 Трудового кодекса РФ: устанавливает порядок заключения и исполнения трудового договора, в том числе при завершении трудовых отношений;

• Статья 44 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации": определяет порядок направления государственного гражданского служащего в командировку и его права и обязанности при этом;

• Статья 278 Гражданского кодекса РФ: определяет установленные законом пределы и порядок исполнения обязательств по договору.

Отказ от командировки может быть основан на уважительных причинах, таких как болезнь, наличие важных дел или обстоятельства форс-мажорного характера.