Обязательное уборочное дело и принуждение в колледже: права учащихся и возможность подачи жалобы.

"Как защитить свои права как учащийся колледжа и избежать принуждения к выполнению работ по уборке и обслуживанию учебных помещений в выходные дни? Какие меры можно принять в случае угроз со стороны колледжа, связанных с летней отработкой, и как подать жалобу при прессинге на учащихся и их родителей?"

| Назар, Москва
Категория: Гражданское право
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2010 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

В соответствии с законодательством Российской Федерации, принуждать учащихся к выполнению некоторых обязанностей (например, уборке кабинетов, мытью доски и ходить на субботники и отработки) может осуществляться только в том случае, если такие обязанности определены в учебном плане и программе образовательного учреждения, и при этом предусмотрено согласие учащихся и (или) их законных представителей. В случае отсутствия такого согласия со стороны учащихся и (или) их законных представителей принуждение к выполнению указанных обязанностей будет являться незаконным.

Относительно летних отработок следует отметить, что их проведение, а также условия и порядок участия в них должны быть определены документами образовательного учреждения и согласованы с учащимися и (или) их законными представителями. В случае, если учащийся не согласен с участием в летних отработках, ему не может быть угрожено отчислением или непереводом на следующий курс.

Если в Вашем случае учащемуся оказывается незаконное давление со стороны преподавателей или администрации колледжа, можно обратиться в учебную комиссию или директора образовательного учреждения с жалобой. Если жалобы и меры, предпринятые администрацией колледжа, не приводят к урегулированию конфликта, Вы можете обратиться за юридической помощью, в том числе с целью защиты своих прав в судебном порядке.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2010 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса вам необходимо подготовить следующие документы: - Положения о колледже, утвержденные учредителем или органом управления колледжа; - Документы, подтверждающие вашу зачисленность в колледж на бюджетной основе и на какой курс; - Какие-либо документы, подтверждающие факт принуждения к выполнению работ, не предусмотренных учебным планом колледжа; - Ваши письменные обращения в колледже или других документы, подтверждающие общение с администрацией колледжа по данному вопросу.

В соответствии с Законом Российской Федерации "Об образовании" и другими нормативными актами учреждения образования не вправе принуждать студентов к выполнению дополнительной работы, если это не предусмотрено учебным планом или договором об образовании. Если решение колледжа не соответствует законодательству, в случае дальнейшего прессинга со стороны преподавателей и администрации колледжа вы можете подать жалобу в Государственную инспекцию образования или иной орган, ответственный за надзор в сфере образования, либо обратиться в суд.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2010 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

В данном случае можно применить следующие статьи закона:

Статья 62 "Право на образование" Конституции Российской Федерации.

Статья 43 "Права обучающихся" Федерального закона от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации".

Статья 5 "Права и обязанности участников образовательных отношений" Федерального закона от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации".

Статья 140 "Дисциплина в образовательных учреждениях" Гражданского кодекса Российской Федерации.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Юрист поможет:

  • законно купить земельный участок;
  • доказать право собственности в суде;
  • составив соответствующие договора и документы.

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Услуга поможет решить следующие проблемы:

  • оформить требование по взысканию для всех наследников;
  • составить требование для частичного погашения задолженности для отдельных наследников;
  • поддержать на досудебном этапе или при разбирательстве в суде.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы