Обязанности делопроизводителя по пожарной безопасности и охране труда

Как делопроизводитель, вам могут быть поручены обязанности по пожарной безопасности и охране труда, если это соответствует вашей должностной инструкции и требованиям законодательства о труде. В случае, если вы не согласны выполнять эти обязанности, ваш работодатель может рассмотреть возможность привлечения другого сотрудника или принять решение об увольнении вас по собственному усмотрению.

Однако, в соответствии с законодательством Российской Федерации, работник имеет право на доплаты за выполнение обязанностей, связанных с повышенной ответственностью или условиями труда, предусмотренные коллективным договором, локальными нормативными актами или индивидуальным трудовым договором. Поэтому, если выполнение работ по пожарной безопасности и охране труда является обязанностью, которая предусмотрена установленными правовыми актами или документами вашего работодателя, вы можете обратиться за уточнением возможности получения доплаты кадровому отделу или юристу вашей компании.

Для решения данного вопроса может потребоваться следующая документация: - Трудовой договор или документ, определяющий должностные обязанности делопроизводителя - Коллективный договор или локальные нормативные акты, определяющие доплаты за выполнение обязанностей повышенной ответственности - Положения о пожарной безопасности и охране труда, утвержденные вашим работодателем

Статьи 192, 193 Трудового кодекса Российской Федерации