Объяснение прокурору в связи с увольнением директора: все, что нужно знать

В соответствии с законодательством Российской Федерации, уволившемся с должности директора 6 месяцев назад, Вы не обязаны давать объяснение прокурору. Работодатель, в соответствии с Трудовым кодексом РФ, имеет право получать объяснения от работника при увольнении, но обязательным условием является уведомление работника об этом требовании до направления запроса на объяснение. С момента увольнения прошло достаточно времени, чтобы работодатель мог воспользоваться своим правом, поэтому прокурор не имеет оснований требовать от Вас объяснения.

Документы, которые могут потребоваться для решения данного вопроса, включают уведомление об увольнении с должности директора, подтверждающие документы о дате увольнения и любые другие связанные документы, которые могут подтвердить факт увольнения и отсутствие обязанности давать объяснение.

статьи 81 и 188 Трудового кодекса Российской Федерации