Обучение в учебном центре для военнослужащих, запрет увольнительных и оспаривание правомерности - важные вопросы в армии

Здравствуйте! Командир в соответствии с пунктом 1 статьи 29 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих" вправе принимать решение об отмене графика распределения военнослужащих на отпуск и установлении дополнительных ограничений на выдачу увольнительных. Однако, запрет на выдачу увольнительных может быть применен только в исключительных случаях, когда это требуется в интересах обеспечения безопасности и обороны страны либо иных важных интересов государства, о чем необходимо доводить до сведения военнослужащих.

Если Вам кажется, что запрет на выдачу увольнительных в данной ситуации несоответствует установленным законом критериям и возможен в ней правовой цензус, то обратитесь к адвокату, который окажет Вам помощь в оспаривании решения командира через суд.

Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы: 1. Контракт на военную службу 2. Устав вооруженных сил Российской Федерации 3. Приказ командира части о запрете увольнительных (если такой приказ был выдан)

Относительно правомерности запрета увольнительных, необходимо учитывать следующее: 1. Командир воинской части имеет право выдавать приказы, касающиеся порядка и дисциплины в части. 2. Однако, приказы не могут противоречить законодательству Российской Федерации и нормам международного права. 3. Если запрет на увольнительные является несоразмерным или необоснованным, то это может быть оспорено в правовом порядке.

Если вы считаете, что командир воинской части принял необоснованный или незаконный приказ о запрете увольнительных, то вы можете обжаловать это решение в соответствующих органах власти, включая прокуратуру, суд, Военную прокуратуру или жалобой в руководство воинской части. Важно при этом учитывать соблюдение законодательства Российской Федерации и норм устава вооруженных сил Российской Федерации.

Статьи, которые могут быть применимы в данной ситуации: - Статья 8 Федерального закона "О статусе военнослужащих" - "Военнослужащий обязан соблюдать законы и иные правовые акты Российской Федерации, в том числе законы и иные правовые акты военного законодательства, неукоснительно выполнять приказы и распоряжения своих начальников, защищать все, что представляет собой государственную, воинскую и иную секретную информацию". - Статья 57 Федерального закона "О статусе военнослужащих" - "В командировку военнослужащим могут быть направлены только соответствующие специальности, категории и должности, указанные в штатном расписании подразделения". - Статья 58 Федерального закона "О статусе военнослужащих" - "Военнослужащий в командировке обязан соблюдать установленный режим, соблюдать правила внутреннего распорядка, следовать приказам и распоряжениям начальника командировки и его заместителей". - Статья 83 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях - "Употребление алкоголя на общественном транспорте или в местах, предназначенных для обслуживания пассажиров, во внутреннем дворе жилого дома или общественного здания, а также в иных общественных местах, предназначенных для пребывания граждан, если эти деяния не предусмотрены статьями 6.10 и 6.11 настоящего Кодекса, - влечет наложение административного штрафа в размере от пятисот до одной тысячи рублей". - Статья 106 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях - "Вынесение приказа или распоряжения, противоречащих закону или иным правовым актам, обязательным для исполнения на данной территории, если это деяние не является преступлением, - влечет наложение административного штрафа на государственную или муниципальную должностную лицо в размере от двадцати до тридцати тысяч рублей, а на юридическое лицо - от двухсот тысяч до пятисот тысяч рублей с конфискацией предметов, на которые было совершено административное правонарушение, и без таковой".