Неофициальная работа в магазине: ревизия и обвинения в недостаче. Расписка о возврате денег под подозрением. Грозит судебное преследование.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3563009
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинВ данной ситуации, вы можете обратиться в суд, чтобы защитить свои права. По законодательству Российской Федерации, работодатель должен иметь документальное подтверждение о недостаче и вашу причастность к ней. Если расписка, которую вы написали, не была ни кем уверена, то она не является доказательством вашей вины. В суде вам следует представить все возможные доказательства, подтверждающие вашу невиновность. Кроме того, работодатель также должен предоставить документацию, подтверждающую проведение ревизии и выявление недостачи.
В судебном процессе может потребоваться предоставление следующих документов: документы, подтверждающие ваше трудоустройство в магазине, договор (если таковой был заключен), документы о проведенной ревизии, расписка о возврате денежных средств.
Статьи, применимые в данной ситуации: статья 109 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) - о возмещении причиненного работодателю ущерба работником.
Горячая линия
Услуги юристов
Успешно оказанная услуга поможет:
- аннулировать супружеские права и обязанности за весь брачный период;
- делить имущество по гражданско-правовым нормам, а не согласно семейному праву;
- вернуть все полученные алименты (если один из супругов их платил другому).
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Воспользовавшись услугой, получите:
- увеличенные шансы на получение средств;
- минимум усилий благодаря опытным специалистам;
- доступность консультации в любое время.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы