Неадекватная бывшая жена мешает работе: как избавиться от агрессивного вмешательства в жизнь и карьеру?

В данной ситуации следует обратиться в правоохранительные органы и сообщить о случаях преследования и угроз. Такое поведение женщины может быть квалифицировано как многочисленное незаконное домогательство или даже как угроза жизни и здоровью. Если имеется договор с бывшим мужем женщины относительно обучения их ребенка на курсах, то данный договор не является причиной для того, чтобы женщина преследовала работника курсов английского языка. Если работник не виновен в произошедшем и не может продолжать свою работу из-за опасной ситуации, она имеет право на обращение к руководству организации с требованием обеспечения ее безопасности на рабочем месте. Если данное требование не будет выполнено, то работник имеет право на обращение в суд для защиты своих прав и интересов.

Для решения данного вопроса Вам могут понадобиться следующие документы:

1. Договор об оказании образовательных услуг между Вами и бывшим мужем женщины, лишенной родительских прав.

2. Документы, подтверждающие лишение этой женщины родительских прав.

3. Если имеются, то выписки из жалоб на нее в полицию о совершении агрессивных действий.

4. Если имеются, то свидетельские показания к акту о перечисленных событиях.

По всей вероятности, будут еще дополнительные материалы, зависящие от специфики ситуации. В целом, рекомендую обратиться к адвокату, чтобы выполнить правовой анализ и определить наилучший путь решения данного вопроса.

Статья 119 УК РФ "Угроза убийством или причинением тяжкого вреда здоровью" и статья 118 УК РФ "Нарушение личной жизни" могут быть применены для решения данного вопроса, а также статьи Гражданского кодекса РФ, регулирующие вопросы охраны чести, достоинства и деловой репутации физических лиц, в том числе статьи 150, 151 и 152 ГК РФ.