Не забудьте отметиться до 9 мая, чтобы сохранить условку

Согласно статье 77 Уголовно-исполнительного кодекса РФ, осужденный находится под надзором исполнения наказания и должен соблюдать определенные обязанности, включая отмечаться в установленное время и место. Если осужденный не выполняет обязанности, он может быть привлечен к ответственности, включая усиление режима отбывания наказания. В случае неотмечания до указанной даты, условный срок может быть закрыт, а осужденный направлен на дальнейшее отбывание реального срока.

Для решения данного вопроса необходимы следующие документы:

1. Удостоверение личности - для того, чтобы убедиться в личности человека, который задает вопрос.

2. Постановление суда о назначении условного осуждения - для того, чтобы определить условия освобождения наряду с сроком испытательного срока.

3. Условия судебного контроля в рамках испытательного срока - для того, чтобы понимать, какие условия необходимо соблюдать в течение испытательного срока.

4. Служебная записка из места отбывания наказания - для получения информации о том, был ли подопечный на свободе в течение трех месяцев с момента отпуска.

5. Любые другие документы, которые могут помочь в решении вопроса и которые вы считаете нужными для предоставления.

Статьи закона, применимые в данном случае, зависят от конкретных обстоятельств дела. Но в целом, решение вопроса о закрытии условного осуждения принимается судьей на основании ст. 82 Уголовного кодекса РФ, которая устанавливает порядок прекращения наказания. Также могут быть применимы статьи 190 и 191 Уголовно-исполнительного кодекса РФ, которые определяют правила поведения осужденных на условное осуждение и последствия нарушения этими правилами.