Назначение пенсии за выслугу лет: правовые аспекты для муниципальных работников
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2937547
Ответы юристов (1)
Да, мужчине может быть назначена пенсия за выслугу лет в соответствии с нормами Федерального закона "О государственной службе Российской Федерации" и законов и иных нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации, которые регулируют вопросы назначения и выплаты пенсий государственным служащим и муниципальным служащим. Конкретный размер и условия назначения пенсии за выслугу лет зависят от многих факторов, включая длительность службы, должность, характеристики работы и другие параметры, и могут быть рассчитаны в соответствии с принятой методологией и правилами.
Для решения этого вопроса потребуются следующие документы:
- Трудовая книжка мужчины, подтверждающая его выслугу лет на муниципальной службе.
- Заключение пенсионного фонда о возможности начисления пенсии за выслугу лет.
- Свидетельство о рождении мужчины.
- Паспорт мужчины.
- Свидетельство о браке мужчины (при наличии).
Нормативным правовым актом, регулирующим порядок назначения пенсии за выслугу лет в государственной и муниципальной службе, является Федеральный закон от 15 декабря 2001 года № 166-ФЗ "О государственной и муниципальной службе в Российской Федерации".
Статья 29 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ "О базовой гарантии прав мужчин и женщин" и статья 22 Федерального закона от 20 мая 1995 года № 81-ФЗ "О государственных гарантиях и компенсациях лицам, осуществляющим государственную и муниципальную службу". При этом следует руководствоваться соответствующими нормативными правовыми актами органов государственной власти, устанавливающими порядок и условия назначения и выплаты пенсии за выслугу лет муниципальным служащим.
Услуги юристов
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Обратившись за помощью, вы сможете:
- определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
- правильно собрать документы;
- юридически защитить свои права.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы