Назначение на срочную службу муниципального служающего: законность и возможные ограничения
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3869970
Ответы юристов (1)
В соответствии с законодательством Российской Федерации, отправить муниципального служащего на срочную работу возможно только в случае чрезвычайных обстоятельств, которые требуют немедленных действий и нельзя отложить их выполнение. Такое решение может быть принято только компетентным должностным лицом и должно быть обосновано. При этом, муниципальный служащий должен быть уведомлен о необходимости выполнения срочной работы предварительно или одновременно с направлением.
Для принятия решения о направлении муниципального служащего на срочную работу могут потребоваться следующие документы:
1. Заявление или распоряжение компетентного должностного лица о необходимости срочного выполнения работы.
2. Уведомление муниципального служащего о направлении на срочную работу.
Статья 29 Федерального закона от 08.02.1995 №5-ФЗ «О государственной службе Российской Федерации»
Услуги юристов
Эта услуга понадобиться, если:
- обнаружены потенциальные риски;
- нужно проанализировать историю жилья и владельцев;
- есть лица, претендующие на долю в продаваемой квартире.
Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:
- поддержку юристов с высокой квалификацией;
- помощь в любых категориях дела;
- гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.
Услуга позволяет:
- получить круглосуточную поддержку юриста;
- урегулировать проблему в досудебном порядке;
- помочь в составлении иска.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы