Наследство от вдовца: права пасынка от другого брака и необходимость отказа у нотариуса
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 996625
Ответы юристов (1)
В соответствии с законодательством Российской Федерации, сын умершей жены вашего дяди не имеет права наследовать по закону после вашего дяди, так как он не является его родным или усыновленным сыном. Соответственно, вопрос об отказе от наследства данному лицу также не стоит. Однако, если ваш дядя оставил завещание, то в зависимости от его содержания, сын умершей жены может иметь право на наследство.
Для решения вопроса о наследовании по данной ситуации необходимо будут предоставить следующие документы и сведения:
1) Свидетельство о смерти умершего дяди; 2) Свидетельство о смерти умершей жены дяди; 3) Свидетельство о рождении сына умершей жены от другого брака; 4) Основание права на наследство умершего дяди (завещание, законное наследство); 5) Доказательства того, что сын умершей жены не был усыновлен умершим дядей.
Сын умершей жены, который не был усыновлен умершим дядей, имеет право на долю наследства по закону, если не было оставлено завещания. В данном случае он является наследником третьей очереди и имеет право на законную долю наследства в размере, указанном в Законе "Об основах наследственного права".
Если сын умершей жены не хочет наследовать, он может написать отказ от наследства у нотариуса. Если отказ не будет оформлен у нотариуса, наследство будет предоставлено ему автоматически.
Статьи 1146-1153 Гражданского кодекса Российской Федерации о наследовании по закону. Если сын не был усыновлен и имеет матерейный род, то он не является наследником по закону второго порядка и не может наследовать дядю.
Услуги юристов
Специалист поможет разобраться, если:
- соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
- сделка была заключена обманом;
- соглашение имеет «кабальный» характер.
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы