Нарушение прав несовершеннолетнего: как написать жалобу на менеджера и получить компенсацию

Для решения данного вопроса следует обратиться в трудовую инспекцию по месту работы ребенка. Родитель ребенка может написать жалобу на старшего менеджера, предоставив видеозапись как доказательство его некорректного общения и угроз. В жалобе следует указать все существующие факты и обстоятельства. Также родитель может подать заявление в органы внутренних дел по факту угрозы побить ребенка. В данном случае возможно нарушение трудового законодательства, в частности статей 131, 132 Трудового кодекса РФ, а также возможное нарушение статей Уголовного кодекса РФ, связанных с насилием в семье и оскорблением.

Жалоба на старшего менеджера с указанием всех фактов и обстоятельств в письменной форме, видеозапись содержания общения и угроз, заявление в органы внутренних дел по факту угрозы побить ребенка.

Статьи 131, 132 Трудового кодекса РФ; статьи Уголовного кодекса РФ, связанные с насилием в семье и оскорблением.