Наказание за нарушение закона о тишине в квартире и возможное оштрафование
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2925305
Ответы юристов (1)
Согласно статье 20.19 Кодекса об административных правонарушениях РФ, за нарушение закона о тишине в квартире предусмотрены административные штрафы в размере от 500 до 3000 рублей. Если в заявлении соседки содержится достаточный обоснованный материал о факте нарушения тишины в квартире, полиция вправе провести проверку и вынести административный штраф за нарушение закона о тишине. Решение об административном наказании могут выносить без уведомления и вызова гражданина, с которого взыскивается административный штраф, при этом достаточно оповещения места жительства либо места работы этого гражданина или любого другого достоверного места, известного полиции. Чтобы обжаловать административное наказание, необходимо обратиться в суд.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:
- Заявление соседки в полицию от 10 мая.
- Акт проверки жалобы нарушения закона о тишине, составленный участковым в тот день или позже.
- Решение Администрации о наложении штрафа.
- Дополнительные доказательства, которые могут помочь определить, было ли реально нарушение закона о тишине (например, свидетельские показания соседей, запись звука из вашей квартиры в тот день и т.д.).
Стремительность решения данного вопроса напрямую зависит от того, насколько оперативно вы будете собирать необходимые документы и предоставлять их компетентным органам власти.
Статья 20.18 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях "Нарушение правил пользования жилыми помещениями и жилыми домами" и статья 5.35 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях "Нарушение установленного порядка осуществления контроля за соблюдением правил, регулирующих содержание и эксплуатацию жилых помещений и жилых домов".
Услуги юристов
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы