Могут ли мобилизовать в связи с беременностью жены и наличием ребенка от первого брака?

В соответствии с Законом РФ "О всеобщей воинской обязанности", существуют определенные категории граждан, которые освобождаются от призыва на военную службу, включая наличие несовершеннолетних детей, а также беременных жен и лиц, находящихся в отпуске по уходу за ребенком. Однако, каждый случай рассматривается индивидуально на основании медицинской комиссии и документов, подтверждающих статус семейного положения и наличие необходимости в уходе за ребенком. Поэтому, для получения более точной информации, необходимо обратиться к юристу или к соответствующим государственным органам.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к законодательству Российской Федерации. Определение возможности мобилизации зависит от нескольких факторов, включая возраст, здоровье, семейное положение и наличие детей. Для получения конкретного ответа на данный вопрос необходимо обратиться к военкомату с паспортом, свидетельством о рождении первого ребенка, свидетельством о браке и медицинской картой беременной жены. Также может потребоваться справка от врача о состоянии здоровья жены и медицинская справка о состоянии здоровья отца первого ребенка. На основе полученной информации можно будет определить, есть ли основания для мобилизации отца военкоматом.

Для ответа на данный вопрос применения статьи закона не требуется, поскольку мобилизация гражданина, находящегося в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет, запрещена. Также мобилизация гражданина, являющегося единственным работающим в семье и имеющего на содержании детей в возрасте до 18 лет или инвалидов, запрещена. Данные запреты установлены Федеральным законом от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе".