Материнская помощь: обязательность выплаты, условия и размеры в соответствии с законодательством
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3763759
Ответы юристов (1)
В Российской Федерации предусмотрена государственная поддержка семей, включающая выплату материнского (семейного) капитала и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
Материнское (семейное) капитал выплачивается однократно в размере, установленном законодательством, и может быть использовано семьей на определенные цели, включая улучшение жилищных условий или оплату образовательных услуг для детей. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается матерям в период после родов до достижения ребенком возраста трех лет.
Однако для получения этих выплат необходимо соблюдать определенные условия и предоставить соответствующие документы.
Для решения вопроса о выплате материнского (семейного) капитала и ежемесячного пособия по уходу за ребенком потребуется предоставить следующие документы:
- Заявление на выплату материнского (семейного) капитала или ежемесячного пособия;
- Свидетельство о рождении ребенка или иной документ, подтверждающий факт его рождения;
- Документ, удостоверяющий личность заявителя;
- Документы, подтверждающие факт проживания заявителя в Российской Федерации;
- Копия справки из роддома или медицинской организации о рождении ребенка и ознакомительной записки к лечебно-профилактическому учреждению о детях, заболевших гипертонической болезнью четвертой степени или инсультом в возрасте до 45 лет (при получении материнского (семейного) капитала).
Статья 11, 11.1, 11.2, 11.3, 11.4, 14.1 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 256-ФЗ «О дополнительных мерах социальной поддержки семей, имеющих детей».
Услуги юристов
Услуга поможет:
- не выплачивать незаконно начисленную задолженность;
- получить компенсацию за ранее некачественно оказываемые услуги;
- восстановить справедливость, если жильцов незаконно выселяют.
Применив услугу юриста получите:
- профессиональное устное (по телефону) или письменное консультирование;
- правовую экспертизу документов для ускорения процедуры.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы