Лишение 13-й премии при несдаче экзамена
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3946675
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийСогласно законодательству Российской Федерации, лишение 13-й премии может быть применено при несдаче экзамена на предприятии. Однако, необходимо учитывать следующее. Процедура лишения премии должна быть предусмотрена коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка или другими локальными нормативными актами предприятия. Если в этих документах отсутствует такое положение о лишении премии за несдачу экзамена, то предприятие не имеет права применить такую меру.
Для решения данного вопроса может потребоваться ознакомление с коллективным договором предприятия, правилами внутреннего трудового распорядка и другими локальными нормативными актами. Необходимо проверить, содержат ли эти документы положения о возможном лишении 13-й премии при несдаче экзамена.
Ни одна статья закона не упоминает прямо о лишении 13-й премии в случае несдачи экзамена на предприятии. Однако, это может быть предусмотрено коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка или другими локальными нормативными актами предприятия.
Горячая линия
Услуги юристов
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Эта услуга может понадобиться если:
- нарушение не доказано;
- закон был истолкован ошибочно;
- документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано.
Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:
- поддержку юристов с высокой квалификацией;
- помощь в любых категориях дела;
- гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы