Личный опыт: переводы и увольнение из срочной службы в армии
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3151839
Ответы юристов (1)
Если вы решили уволиться со службы по срочному контракту, то вы должны будете дослужить оставшееся время на территории воинской части, в которой вы находитесь на момент принятия решения об увольнении, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации. В случае смены воинской части, вы должны будете дослужить оставшееся время на воинской части, куда вас направили после перевода, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации.
Для решения данного вопроса понадобятся:
- Копия контракта на военную службу по призыву.
- Заявление на увольнение из военной службы.
- Свидетельство о приписке (если имеется).
Отмечу, что военнослужащий вправе подать заявление на увольнение во время прохождения срочной службы, но при этом нужно учитывать некоторые моменты, например, сроки подачи заявления и возможные последствия.
Относительно вопроса о дослуживании, следует обратиться к тексту контракта и законодательству Российской Федерации. Обычно при увольнении военнослужащий дослуживает там, где находился на момент увольнения, однако, могут быть исключения, например, если существуют обстоятельства, не позволяющие дослужить в данной части. Куда будет направлен военнослужащий в этом случае будет определяться в соответствии с военной службой.
Статья 79 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" (Условия увольнения с военной службы по собственному желанию) Статья 64 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" (Перевод на военную службу) Статья 36 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" (Воинский учет)
Услуги юристов
Услуга может помочь в следующих направлениях:
- собрать документы, которые будут полезны;
- разобраться в какую инстанцию обращаться;
- разъяснить ход процедуры.
Воспользовавшись услугой получите:
- профессиональную консультацию юриста;
- грамотное юридическое сопровождение в сборе нужной документации;
- профессиональную поддержку в ходе разбирательства.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы