Льготная пенсия в Росгвардии: выслуга лет и выход на пенсию

Согласно Постановлению Правительства РФ от 22.09.1993 N 941 (ред. от 18.01.2018) "О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий...", в пункте г) один месяц службы за полтора месяца в подразделениях особого и специального назначения войск национальной гвардии Российской Федерации исчисляется с 5 апреля 2016 года по перечню воинских частей, подразделений, должностей и на условиях, определяемых директором Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации - главнокомандующим войсками национальной гвардии Российской Федерации.

В данном случае, в отделе кадров была допущена ошибка при подсчете выслуги лет, и сотруднику необходимо ждать приказ из пенсионного фонда для правильного исчисления выслуги лет. Рекомендуется обратиться к руководству отдела кадров и/или юридическому отделу Росгвардии для выяснения ситуации с льготным исчислением лет.

Относительно же вопроса об увольнении, командиру сотрудника не стоит угрожать написанием по собственному желанию, так как такое поведение может рассматриваться как давление на сотрудника и являться нарушением правил службы (ст. 54 Федерального закона "О войсках национальной гвардии Российской Федерации"). Сотрудник может продолжать свою службу до получения приказа из пенсионного фонда об исчислении льготной выслуги лет, либо до достижения необходимого стажа.

Для решения данного вопроса вам потребуется следующие документы:

1. Трудовая книжка с отметками о переводах и продолжительности работы в Росгвардии.

2. Документы, подтверждающие определенные периоды службы и выслуги лет в МВД и Росгвардии, например, приказы о переводе и увольнении.

3. Постановление Правительства РФ от 22.09.1993 N 941 "О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий..."

4. Приказы о льготном исчислении лет, если такие имеются.

5. Корреспонденцию с отделом кадров и другими должностными лицами, которые могут иметь значение в данном вопросе.

При наличии вышеуказанных документов, Вы можете обратиться в отдел кадров и пенсионный фонд для разрешения данной ситуации. Если вы не получаете поддержку от вашего командира, вы можете обратиться в суд, чтобы защитить свои права на льготную пенсию. Однако, перед тем, как обратиться в суд, стоит обратиться к более опытным юристам для получения консультации и оценки вашего дела.

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:

1. Рапорт на увольнение по собственному желанию.

2. Приказ о переходе из МВД в Росгвардию.

3. Постановление Правительства РФ от 22.09.1993 N 941 "О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий...".

4. Другие документы, подтверждающие выслугу лет и соответствующие положения законодательства.

В данной ситуации необходимо обратиться к своим руководителям и юристу, чтобы выяснить возможные способы решения данной проблемы. Сотруднику желательно подготовиться к защите своих прав и интересов, имея при себе все необходимые документы и законодательные акты.

Статьи, применимые для решения данного вопроса: - Постановление Правительства РФ от 22.09.1993 N 941 (ред. от 18.01.2018) "О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий..." (пункт г).

Статья 23 Федерального закона от 12.01.1996 № 10-ФЗ "О системе образования в Российской Федерации" (в части определения термина "выслуга лет").

Статья 13.1 Федерального закона от 15.12.2001 № 166-ФЗ "О пенсионном обеспечении в Российской Федерации" (в части исчисления выслуги лет при переходе из МВД в Росгвардию и возможности назначения льготной пенсии).

Пункт г) Постановления Правительства РФ от 22.09.1993 № 941 "О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий..." (в части определения правил исчисления выслуги лет для подразделений особого и специального назначения войск национальной гвардии Российской Федерации).

Обращаем ваше внимание, что материалы, размещенные на данном сайте, не являются юридическими консультациями или рекомендациями и носят исключительно информационный характер. Для получения конкретной юридической помощи, необходимо обратиться к квалифицированному юристу.