Контрактный прием в армию: права и обязанности, отправка в роту вне штата

У вас, как сотрудника службы по контракту, есть ряд прав и обязанностей в соответствии с законодательством Российской Федерации и приказом о приеме на должность. Одним из основных прав является получение зарплаты и социальных гарантий, прописанных в контракте. Кроме того, вы имеете право на профессиональное развитие, повышение квалификации и дополнительное обучение.

Среди обязанностей сотрудника службы по контракту - соблюдение законодательства Российской Федерации, служебной дисциплины, подчиненности руководителям, а также выполнение поручений и задач, поставленных вами. В случае отправки в одну из рот, вы должны соблюдать все правила воинской дисциплины, следовать указаниям и командам командиров и принимать участие в учебных и боевых мероприятиях, предписанных для вам.

Для решения этого вопроса необходимо обратиться к соответствующим законодательным актам, регулирующим вопросы военной службы и контрактной службы в Российской Федерации.

Некоторые из документов и источников информации, которые могут пригодиться при решении данного вопроса, включают в себя следующее:

1. Конституция РФ, где гарантируются права и свободы человека, включая право на образование и профессиональный выбор, а также обязанности перед государством, включая обязанности военной службы.

2. Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе", устанавливающий правила призыва граждан на военную службу и контрактную службу, а также определяющий права и обязанности военнослужащих.

3. Устав военной службы РФ, который устанавливает процедуру приема на службу по контракту, правила поведения военнослужащих, а также права и обязанности военнослужащих.

4. Приказ о приеме на службу по контракту и о направлении в конкретную часть или воинскую часть.

5. Особенности службы по контракту в определенном регионе или воинской части, включая правила внутреннего распорядка, уставные нормы, расписание и т.д.

6. Правила взаимодействия военнослужащих с гражданскими организациями, в том числе со средствами массовой информации.

Для более точного ответа рекомендуется обратиться к квалифицированным юристам, специализирующимся на вопросах военной службы и контрактной службы в Российской Федерации.

Статьи, применимые в данной ситуации:

1. Статья 71 Конституции РФ - гарантирует право на труд, свободный выбор вида деятельности, профессии и работы в соответствии с способностями человека.

2. Статья 52 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях - устанавливает ответственность за нарушение требований военной дисциплины и военного устава.

3. Статья 19 Федерального закона "О военной службе" - определяет права и обязанности военнослужащих, находящихся в должности, аналогичной должности офицерского состава.

4. Статья 35 Федерального закона "О военной службе" - устанавливает, что военнослужащие, находящиеся за пределами места нахождения войск, сохраняют все свои права и обязанности, предусмотренные законодательством РФ.

5. Статья 35 Устава внутренней службы Вооруженных Сил РФ - определяет порядок выхода военнослужащих в отпуск и командировку, а также установленные ограничения на досрочный выход из службы.