Консультация по статье 128.1: как получить возможность увольнения с военной службы по контракту

Здравствуйте. Согласно Трудового кодекса Российской Федерации, лицо может быть уволено с военной службы по контракту по основаниям, предусмотренным статьей 81 данного кодекса. Одним из таких оснований может быть привлечение к уголовной ответственности. При этом, необходимо учитывать конкретные обстоятельства Вашего дела, а также требования, предъявляемые к солдатам и офицерам военной службы по контракту. Рекомендую Вам обратиться к адвокату, специализирующемуся на военном законодательстве, для получения квалифицированной помощи в данной ситуации.

Для того, чтобы ответить на этот вопрос, необходимо уточнить дополнительные детали. Во-первых, нужно знать, по какой конкретно причине человека могут привлекать к статье 128.1 Уголовного кодекса Российской Федерации ("Нарушение правил поведения военнослужащих, связанного с употреблением алкоголя и наркотических средств"). Во-вторых, стоит уточнить, был ли человек уже признан виновным в совершении указанного преступления.

Если человека ещё не привлекали к ответственности за нарушение правил поведения военнослужащих, связанного с употреблением алкоголя и наркотических средств, то несмотря на это, военные начальники регулярно проверяют наличие у солдат и офицеров состояния алкогольного опьянения. Если нарушение будет установлено, то будет произведён дисциплинарный взыскание, а также составлено обвинительное заключение, и началось следствие по этому делу.

Относительно увольнения человека в связи с нарушением правил поведения военнослужащих, связанных с употреблением алкоголя и наркотических средств, то статья 41 федерального закона Российской Федерации от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе":

«Статья 41. Увольнение в связи с нарушением обязанностей военной службы, правил поведения военнослужащих.

1. Военнослужащий может быть уволен с военной службы по контракту в связи с нарушением обязанностей военной службы или правил поведения военнослужащих путем:

1) расторжения контракта в соответствии с пунктом 7 статьи 45 настоящего Федерального закона;

2) увольнения в связи с достижением годовых ограничений в соответствии с пунктом 2 статьи 51 настоящего Федерального закона;

3) увольнения за состояние, наличие или употребление алкогольных напитков и психотропных, наркотических и иных сильнодействующих веществ, если это состояние, наличие или употребление были зафиксированы в медицинских документах либо установлены по результатам медицинского освидетельствования.

1. Состояние, наличие или употребление алкогольных напитков и психотропных, наркотических и иных сильнодействующих веществ в период прохождения военной службы признаются дисциплинарным проступком и могут привести к наложению на военнослужащего дисциплинарного взыскания.

2. Увольнение в связи с нарушением обязанностей военной службы либо правил поведения военнослужащих не освобождает военнослужащего от ответственности, предусмотренной законодательством Российской Федерации».

Таким образом, существуют возможности для увольнения военнослужащего по контракту в связи с нарушением правил поведения военнослужащих, связанных с употреблением алкоголя и наркотических средств.

Статья 128.1 УК РФ "Нарушение правил установленных законодательством Российской Федерации о воинской обязанности и воинской службе" и статья 21 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" могут быть применимы для решения вопроса об увольнении с военной службы по контракту.