Консультация по банкротству физического лица: получите профессиональный ответ на свой вопрос
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 846983
Ответы юристов (1)
Добрый день! Я готов оказать консультацию по вопросам банкротства физического лица в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. Прошу уточнить, какую информацию и какие вопросы Вы хотели бы получить по данной теме?
Для предоставления консультации по вопросу о банкротстве физического лица консультанту понадобятся следующие документы:
Список имущества физического лица, включая все активы и долги, в том числе сведения о недвижимости, автомобилях, инструментах, банковских счетах и прочих активах.
Документы, подтверждающие финансовое состояние физического лица, включая налоговые декларации, бухгалтерские отчеты и другую финансовую документацию.
Судебные документы, связанные с возможными долгами или обязательствами перед кредиторами.
Документы, связанные с текущими кредитными обязательствами, такие как выписки о задолженности в банке или других организациях-кредиторах.
Договора на сдачу в аренду или продажу имущества.
Решения суда, вынесенные по делам, связанным с финансовыми обязательствами физического лица.
Паспорт гражданина РФ или другой документ, удостоверяющий личность физического лица.
Другие документы, связанные с финансовым и имущественным положением физического лица, которые могут иметь значение при принятии решения о банкротстве.
Статьи гражданского кодекса РФ, посвященные банкротству физических лиц, а именно - статьи 1031-1053. Также, можно обратиться к закону "О несостоятельности (банкротстве)" от 26.10.2002 № 127-ФЗ.
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой, вы получите:
- восстановление своих прав;
- качественную и грамотную юридическую поддержку в ходе обжалования;
- консультацию специалиста, которая будет доступна в любое время.
Применив услугу юриста получите:
- профессиональное устное (по телефону) или письменное консультирование;
- правовую экспертизу документов для ускорения процедуры.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы