Как защитить работников: взыскание морального ущерба после неправомерного разглашения личного номера телефона

Как мне защитить свои личные данные после увольнения, если работодатель разместил мой личный номер телефона на своем сайте, и я получаю более трех звонков в день от незнакомых людей в течение двух месяцев, несмотря на то, что я написал претензию, но работодатель отказал, и как взыскать моральный ущерб с компании?

| Спартак, Москва
Категория: Интернет и право
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Публикация персональных данных без согласия субъекта является нарушением закона "О персональных данных". Согласно статье 152.1 Гражданского кодекса РФ, затребовать возмещения морального вреда можно при наличии его фактического причинения. В данном случае, поставленные фактические обстоятельства и существенные доказательства в подтверждение факта опубликования персональных данных должны быть представлены. Рекомендуется обратиться к суду с иском о возмещении морального вреда.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса вам необходимо собрать следующие документы: 1. Копия документа об увольнении, подтверждающего, что работодатель инициировал увольнение; 2. Копия заявления о претензии, которое вы направили работодателю и получили от него письменный ответ на отказ; 3. Лог сотового телефона, в котором вы можите предоставить доказательства того, что вы получали более трех звонков каждый день в течение двух месяцев, от незнакомых вам людей; 4. Официальное письмо от провайдера мобильной связи, подтверждающее количество звонков;

Далее, вам следует обратиться в суд с иском о взыскании компенсации морального вреда, который был причинен вам в результате бездействия работодателя, который опубликовал ваш личный номер телефона на своём сайте без вашего согласия. Необходимо иметь в виду, что размер компенсации морального вреда будет рассчитываться судом на основе сложившихся обстоятельств.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Статья 152.1 Гражданского кодекса Российской Федерации - охрана чести, достоинства и деловой репутации гражданина.

Статья 23 Конституции Российской Федерации - право на неприкосновенность частной жизни.

Статья 152.2 Гражданского кодекса Российской Федерации - возмещение морального вреда.

Статья 152.3 Гражданского кодекса Российской Федерации - обязанность работодателя не разглашать конфиденциальную информацию о работнике.

Статья 152.4 Гражданского кодекса Российской Федерации - право на заявление и защиту интересов и свобод, нарушенных действиями работодателя.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Консультант поможет получить компенсацию:

  • при нанесении физического вреда;
  • если было уничтожено имущество человека;
  • в случае унижения личности человека или его прав.

Используя услугу, вы получите:

  • профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
  • помощь в досудебном урегулировании спора;
  • поддержку в ходе судебного разбирательства. 

Эта услуга понадобиться, если:

  • обнаружены потенциальные риски;
  • нужно проанализировать историю жилья и владельцев;
  • есть лица, претендующие на долю в продаваемой квартире.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы