Как заменить паспорт в 20 лет и получить ИНН по новым паспортным данным без указания старых

Здравствуйте! В данной ситуации рекомендуется обращаться в налоговую инспекцию по месту жительства для получения информации о том, как можно получить ИНН на основании новых паспортных данных. Согласно ст. 84 Налогового кодекса РФ, налогоплательщики обязаны получить ИНН и своевременно сообщать о его изменении. Поэтому, если работодатель требует ИНН на основании новых паспортных данных, то необходимо разобраться в этом вопросе, чтобы избежать возможных проблем в будущем.

Для решения данной ситуации, следует обратиться в налоговую инспекцию по месту жительства с заявлением о внесении изменений в данные, связанные с изменением данных в паспорте, предоставив документы, подтверждающие новые паспортные данные (паспорт РФ нового образца). Также можно обратиться в МФЦ для внесения изменений в данные в государственных реестрах. При устройстве на работу необходимо указывать актуальные данные, соответствующие новому паспорту.

Статья 6 Федерального закона от 24.11.1995 № 181-ФЗ "Об итоговой аттестации", статья 14 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей", статья 187 Гражданского кодекса РФ.

Статья 86 Гражданского кодекса Российской Федерации: изменение сведений, включенных в удостоверение личности, не освобождает лица, имеющего удостоверение личности с отличающимся от установленного в нем ранее порядке индивидуальным номером, от обязанности указывать свой ранее присвоенный индивидуальный номер при осуществлении прав и обязанностей, связанных с выдачей удостоверений личности и оформлением документов.

Статья 84.16 Налогового кодекса Российской Федерации: ФНС России ведет государственный реестр налогоплательщиков.

Статья 92 Трудового кодекса Российской Федерации: работодатель вправе запросить от соискателя работы сведения о наличии у него индивидуального номера налогоплательщика и о других сведениях, определенных федеральными законами, необходимых для заключения трудового договора.