Как взять больничный на ребенка: советы для заботливых родственников и работающих родителей

Согласно Закона Российской Федерации №255-ФЗ "О социальной защите отдельных категорий граждан", бабушка, не являющаяся официальным опекуном ребенка, не имеет права на получение больничного листа, даже если она занимается уходом за заболевшим ребенком. В данной ситуации, если мать ребенка не может взять отпуск для ухода за ребенком, то она может обратиться в организацию по оказанию услуг ухода за детьми или договориться о временной замене на работе.

Для получения больничного листа на ребенка необходимо обратиться к врачу для осмотра и установления диагноза. Кроме того, если бабушка является законным представителем ребенка, необходимо предоставить ее документы, удостоверяющие ее право на такое представительство. Дополнительно могут потребоваться медицинские документы, подтверждающие состояние здоровья ребенка, а также трудовые документы родителей, подтверждающие их занятость на работе и неспособность ухаживать за ребенком во время болезни.

Статьи закона, которые могут быть применимы в данной ситуации:

• Статья 93 Трудового кодекса РФ "Отпуск по беременности и родам";
• Статья 128 Трудового кодекса РФ "Отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет";
• Статья 180 Трудового кодекса РФ "Вынужденное невыходиение работника на работу по независящим от него причинам";
• Статья 19.1 Федерального закона "Об обязательном медицинском страховании граждан в Российской Федерации" (в части, касающейся оплаты больничного листа).