Как выжить после развода с двумя детьми, получая недостаточные алименты и сокращаясь на работе

При выплате алиментов и наличии двух несовершеннолетних детей у вас есть право на определенные гарантии на работе. Сокращение сотрудника в данной ситуации может быть осуществлено только при наличии объективных причин, не связанных с тем, что вы получаете алименты. В таком случае сокращение должно быть справедливым и происходить в соответствии с действующим трудовым законодательством. Если вы считаете, что сокращение было произведено незаконно, вы можете обратиться в трудовую инспекцию или обратиться к юристу, чтобы защитить свои права.

В данном случае вы можете предоставить документы, подтверждающие факт выплаты алиментов, такие как копии судебного решения о разводе или соглашения о выплате алиментов, а также документы, подтверждающие, что у вас есть дети до 14 лет.

Статья 65 Трудового кодекса Российской Федерации: Особенности расторжения трудового договора с некоторыми категориями работников, включая выплата алиментов