Как выйти из декрета раньше: советы при несогласии работодателя

Если вы хотите выйти из декрета раньше и вам отказывают в этом, вам следует обратиться к юристу и рассмотреть возможность обжалования решения работодателя. В Российской Федерации, в соответствии со статьей 256 Трудового кодекса РФ, работник имеет право на выход из отпуска по уходу за ребенком на работу раньше, обратившись в медицинскую организацию, осуществляющую медицинское освидетельствование по месту жительства и получив документ, подтверждающий ранний выход на работу. Если работодатель идет против решения медицинской организации, вы можете обратиться в юридический орган или приступить к поиску другой работы.

Для решения данного вопроса вам может потребоваться официальный запрос в медицинскую организацию, заявление о раннем выходе из декрета, выдача документа, подтверждающего ранний выход на работу.

Статья 256 Трудового кодекса РФ