Как вытащить деньги на зарплату, если налоговая заблокировала счета фирмы?

Здравствуйте! В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, налоговая инспекция может заблокировать счета организации в случае наличия задолженности по налогам и сборам. Однако, вы имеете законное право выплатить заработную плату сотрудникам, поскольку это является первоочередным видом расходов.

Существует несколько возможных путей решения данной ситуации: - Обратиться в налоговую инспекцию с просьбой о разблокировке части денежных средств для выплаты зарплаты сотрудникам. Для этого необходимо предоставить документальное подтверждение необходимости выплаты и сумму расходов. - Использовать другие источники финансирования, например, резервный фонд организации (если таковой имеется) или обратиться за финансовой помощью к партнерам и инвесторам. - Разработать соглашение с налоговой инспекцией о поэтапной выплате задолженности, что позволит вам выплачивать зарплату сотрудникам и снизит общий риск для всех участников ситуации. - Организовать на временной основе заработную плату в виде натуральных выплат или выдачи благ, которые не подлежат списанию налоговой инспекцией.

В любом случае, на данный момент рекомендуется обратиться к юристу или бухгалтеру для разработки конкретной стратегии и ознакомления с действующими законодательными нормами.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:

1. Свидетельство о регистрации юридического лица;
2. Устав организации;
3. Уведомление налоговой инспекции о постановке на учет налогоплательщика;
4. Документы, подтверждающие задолженность по налогам;
5. Документы по расчету зарплаты для сотрудников;
6. Договора с поставщиками и клиентами;
7. Бухгалтерская отчетность за последние периоды.

Для вытаскивания денег на зарплату в данной ситуации можно попробовать сделать следующее:

1. Обратиться в налоговую инспекцию с просьбой временно разблокировать счета для выплаты зарплаты сотрудникам;
2. Предоставить налоговой инспекции документы, подтверждающие расчет зарплаты;
3. Предложить налоговой инспекции заключить соглашение об отсрочке погашения задолженности за счет частичной выплаты [];
4. Попросить сотрудников подтвердить, что они согласны с частичной выплатой зарплаты.

Однако, следует помнить, что привлечение специалиста в данной сфере, а именно юриста, поможет справиться с данной ситуацией в максимально быстром и эффективном формате.

Статья 236 Налогового кодекса РФ "Ответственность за налоговые правонарушения" и статья 105.1 Арбитражного процессуального кодекса РФ "Взыскание задолженности по налогам и сборам".