Как восстановить утерянное заявление на увольнение и предотвратить проблемы с трудовой инспекцией?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3852384
Ответы юристов (2)
В данной ситуации, необходимо заявление о потере документа направить в трудовую инспекцию. В этом заявлении следует указать обстоятельства потери и причину, почему заявление не может быть предоставлено. При этом, стоит учитывать, что потеря документа не является основанием для отказа трудовой инспекции в рассмотрении обращения сотрудника. В таком случае, инспекция может провести проверку по данному делу и принять решение на основе других доказательств, предоставленных сотрудником.
Для решения данной проблемы необходимо подать заявление в трудовую инспекцию о потере заявления на увольнение. В заявлении следует указать обстоятельства потери и причину, почему заявление не может быть предоставлено.
Статьи закона, применимые для решения данного вопроса:
- Трудовой кодекс Российской Федерации (статьи 78-93)
Услуги юристов
Поддержка юриста потребуется, если:
- нет реакции на претензию;
- продавец отвечает на претензию необоснованным отказом;
- случай не признают гарантийным (незаконно).
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Услуга может дать:
- возможность найти основания для законной выписки из квартиры;
- помощь в досудебной процедуре;
- поддержку в судебном решении спора.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы