Как восстановить стаж для полноценной пенсии: справка от работодателя и правила оформления

Добрый день! Для правильного оформления справки о трудовом стаже за 1999-2003 годы необходимо обратиться к работодателю, у которого человек работал в ларьке, и запросить у него подтверждение о факте работы в указанные годы. В случае, если этот работодатель уже не занимается бизнесом и в настоящее время ИП (ЧП) не зарегистрирован, можно обратиться в налоговую инспекцию по месту регистрации организации и запросить выписку из Единого государственного реестра юридических лиц (ЕГРЮЛ) или из Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей (ЕГРИП) с данными о регистрации указанной организации или ИП (ЧП) в период с 1999 по 2003 годы. Такая выписка может служить дополнительным подтверждением факта работы. В случае возникновения сложностей с оформлением справки о трудовом стаже рекомендуется обратиться к юридическому консультанту, специализирующемуся на данной проблематике.

Для решения данного вопроса потребуется письменное заявление на восстановление трудового стажа с указанием периода, за который требуется восстановление стажа, а также справка с указанием периода работы и подтверждающая документация, например договоры или расчетные листки за соответствующий период. Если работодатель уже не занимается бизнесом и невозможно получить указанную документацию, то можно предоставить справку от работодателя, подтверждающую, что указанный сотрудник работал у него в соответствующий период. В этом случае такая справка должна быть заверена подписью работодателя и печатью, если работодатель имел ее на момент трудоустройства. В случае если справка будет вызывать вопросы со стороны ПФР, можно обратиться в суд для получения решения о восстановлении трудового стажа по судебному порядку.

Статьи, которые могут быть применимы при оформлении подобной справки:

• Статья 165 Трудового кодекса РФ - обязанности работодателя по ведению трудовой книжки и выдаче справок о трудовой деятельности работника.
• Статья 112 Трудового кодекса РФ - право работника на оформление записей в трудовой книжке о продолжительности трудового стажа и других условиях работы.
• Статья 308 Гражданского кодекса РФ - об обязательствах доказывать факты, имеющие юридическое значение.
• Статья 55 Федерального закона "Об оперативно-розыскной деятельности" - о праве граждан на получение свидетельств об участии в оперативно-розыскной деятельности, в том числе в качестве свидетеля или потерпевшего.