Как вернуть СОЦ. пенсию при инвалидности детства: вопросы и ответы работника с окладом 35000 рублей

Добрый день!

Согласно статье 13 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" работникам, являющимся инвалидами III группы, полагается начисление дополнительной пенсии по возрасту и инвалидности, которая выплачивается из Фонда социального страхования Российской Федерации и начисляется на прожиточный минимум пенсионеров в соответствующем регионе.

В данном случае, если работодатель прекратил выплату дополнительной пенсии, положенной работнику-инвалиду, это может быть связано с нарушением законодательства. Работодатель обязан производить начисление дополнительной пенсии на протяжении всего периода трудовой деятельности работника-инвалида.

Вам необходимо обратиться к работодателю за разъяснениями и, если установлено, что выплата дополнительной пенсии действительно была завершена, обратиться за консультацией к соответствующим органам государственной власти, предназначенным для защиты прав граждан.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к работодателю с требованием предоставить объяснение по прекращению выплаты СОЦ. пенсии. Важно уточнить причину, по которой выплата была прекращена, и есть ли соответствующее уведомление от фонда социального страхования. Если работодатель не предоставляет достаточной информации, можно обратиться в социальный фонд с запросом на предоставление информации о статусе выплат. В случае, если работодатель не закрепляет выплату страховой части пенсии официально в трудовом договоре, можно обратить в инспекцию труда или в суд для защиты своих прав как инвалида и требования установления социальной защиты.

Статья 255 Трудового кодекса Российской Федерации, статья 12.1 Федерального закона "О статусе инвалидов в Российской Федерации", статья 17.1 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"