Как уволиться из МВД без проблем: история и советы
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3820466
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославСогласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работник имеет право на получение отпуска по его заявлению, при условии, что он отработал не менее 6 месяцев у работодателя (статья 123). Ваше право на отпуск не может быть отклонено без законного основания. Если вы написали рапорт на предоставление отпуска с последующим увольнением и указали дату начала отпуска, ваш работодатель обязан рассмотреть вашу просьбу и принять решение. Если ваш начальник требует от вас отработки еще месяца, вы можете обратиться к его вышестоящему начальнику или в кадровую службу, чтобы разобраться в этой ситуации.
Для решения данной проблемы может понадобиться рапорт на предоставление отпуска с последующим увольнением, отправленный заказным письмом, а также все документы, подтверждающие ваш стаж работы в МВД и условия вашего трудового договора.
Статья 123 Трудового кодекса РФ - Право на отпуск
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга может понадобиться, если помещение:
- является новостроем, строительство которого заморожено застройщиком;
- постройка возведена самовольно;
- приватизированное имущество, находящееся в муниципальной или госсобственности
Воспользовавшись услугой, вы получите:
- восстановление своих прав;
- качественную и грамотную юридическую поддержку в ходе обжалования;
- консультацию специалиста, которая будет доступна в любое время.
Услугу можно заказать в следующих случаях:
- передача прав произошла без ведома всех собственников;
- право собственности недействительно из-за ошибки в документах;
- в сделке по передаче прав был мошеннический подтекст.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы