Как уволиться из армии: важные аспекты при заключении контракта и возможности прерывания службы в 2021 году

В соответствии с законодательством Российской Федерации, контрактный срок службы граждан, проходящих военную службу по контракту, регулируется заключенным договором и может быть продлен только по соглашению сторон. Если вам не хочется продолжать военную службу, то вы имеете право расторгнуть контракт по списку оснований, предусмотренных Законом "О воинской обязанности и военной службе" РФ. При этом следует учитывать, что расторжение контракта может повлечь за собой определенные последствия, в том числе штрафные санкции или иные меры дисциплинарного воздействия, которые зависят от причины расторжения и конкретных обстоятельств дела. Поэтому, если вы собираетесь расторгнуть контракт, рекомендую обратиться к юристу или к специалистам в области военного законодательства, чтобы получить подробную консультацию и защитить свои права.

Для ответа на данный вопрос необходимо обратиться к действующему законодательству Российской Федерации в области воинской службы и контрактной службы в Вооруженных Силах.

Согласно статье 22 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", контракт на военную службу заключается на определенный срок. По истечении срока контракта контрактник может быть уволен из Вооруженных Сил по соглашению сторон или в связи с истечением срока его контракта.

Для того, чтобы уточнить возможность увольнения из армии в данном конкретном случае, необходимо обратиться в орган управления военной службы или юридический центр, представляющий интересы военнослужащих, и ознакомиться с условиями контракта на военную службу, заключенного с данным военным подразделением, а также с действующим законодательством Российской Федерации в области воинской службы и контрактной службы в Вооруженных Силах.

Статья 45 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" применима к вопросу об окончании контрактной службы. Она устанавливает, что военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, могут прекратить ее по истечении контрактного срока или в иных случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации. Однако, если в контракте предусмотрено автоматическое продление, необходимо ознакомиться с текстом самого контракта, чтобы узнать подробности и условия для его расторжения.