Как увеличить уставный капитал компании при единственном учредителе
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2409038
Ответы юристов (1)
Для увеличения уставного капитала компании необходимо принять решение об увеличении уставного капитала и изменениях в уставе, провести регистрацию изменений в уставе в соответствующих органах государственной регистрации юридических лиц, внести новый вклад в уставный капитал и уведомить налоговые органы об изменении размера уставного капитала. Если Вы являетесь единственным учредителем, то для принятия решения об увеличении уставного капитала, оформления соответствующих документов и прохождения процедур, необходимо провести соответствующее собрание учредителей, на котором Вы будете выступать в качестве единственного учредителя.
Для увеличения уставного капитала компании необходимо принять решение об изменении устава компании. Для этого нужно составить протокол общего собрания участников (единственного участника) с указанием изменения размера уставного капитала и порядка его увеличения.
Далее необходимо внести изменения в устав компании путем изменения соответствующих пунктов устава. Для этого необходимо составить протокол учредительного собрания и подготовить устав в новой редакции.
После этого необходимо внести изменения в Единый государственный реестр юридических лиц и получить новый свидетельство о государственной регистрации юридического лица с учетом увеличения уставного капитала.
Также необходимо обратить внимание на требования законодательства относительно размера уставного капитала для определенного вида деятельности, в которую занимается компания.
Статьи, применимые к данному вопросу:
- Гражданский кодекс РФ, часть первая (статьи 66.2, 71, 84, 90);
- Федеральный закон "Об акционерных обществах" (статьи 33, 34, 36);
- Федеральный закон "О закрытых акционерных обществах" (статьи 20, 21, 24);
- Устав компании.
Услуги юристов
Услуга может пригодиться если:
- взыскание несправедливое или слишком суровое;
- нет знаний, как восстановить свои права;
- помощь нужна срочно.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Услуга может помочь в следующих случаях:
- если долг вымогают после окончания срока исковой давности;
- угрожают физическим вредом;
- если на коллекторскую компанию нужно подать иск в суд.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы