Как уладить ситуацию с неправильной записью в трудовой книжке: рекомендации и советы
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3747000
Ответы юристов (2)
Ермаков Ярослав
Казаков ВалентинТрудовой кодекс Российской Федерации
Согласно законодательству Российской Федерации, записи в трудовой книжке должны соответствовать фактическому трудовому стажу и должностным обязанностям сотрудника. Если в трудовой книжке содержатся неверные сведения о вашей должности и периоде работы, вам следует обратиться в органы, ответственные за трудовую инспекцию или в суд, чтобы внести соответствующую исправку и восстановить правильную информацию. Для этого может потребоваться подтверждающая документация, например, приказы о переводе на другую должность. Вашими правами как работника является иметь верные данные о трудовом стаже и должностных обязанностях в трудовой книжке.
Для решения данной проблемы вам потребуются следующие документы: трудовая книжка, приказы о переводе на административную должность (если такие имеются), другие соответствующие документы, подтверждающие фактическую работу на административной должности.
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Услуга может помочь в следующем:
- подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
- в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
- в получении компенсации и т.п.
Помогает, если страховики:
- отказываются компенсировать ущерб;
- выплачивают компенсацию не регулярно;
- уменьшают сумму выплат и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы