Как учитывается стаж работы по совместительству?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3888601
Ответы юристов (2)
Сергеев Олег 
Лихачёв ВасилийТрудовой кодекс РФ, Статья 58
Стаж работы по совместительству учитывается в соответствии с законодательством Российской Федерации. При определении общего стажа работы учитывается весь фактический трудовой стаж, включая работу по совместительству. В вашем случае, если вы работали на полный рабочий день в течение 1 года и 7 месяцев, а также по совместительству в течение 1 года и 5 месяцев, общий стаж работы составляет 2 года и 6 месяцев.
Для уточнения стажа работы и его учета вам необходимо обратиться в отдел кадров вашей организации и предоставить соответствующие документы о вашем трудовом стаже, включая договоры о совместительстве и трудовые договоры.
Горячая линия
Услуги юристов
Использовав услугу, получите:
- точную информацию как оспорить сделку;
- оперативный ответ специалиста;
- подробную консультацию по досудебным и судебным процедурам.
Услуга может помочь в следующих направлениях:
- собрать документы, которые будут полезны;
- разобраться в какую инстанцию обращаться;
- разъяснить ход процедуры.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы