Как справиться с нервным срывом и гипертонией: советы специалистов
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3725162
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинВ данной ситуации необходимо провести служебное расследование для выяснения причин и обстоятельств, которые привели к нервному срыву заведующей отделением. Помимо этого, рекомендуется организовать медицинское обследование работницы, подтверждающее наличие гипертонии. В зависимости от результатов расследования и обследования, можно применить дисциплинарные меры в рамках трудового законодательства, включая выговор, предупреждение или привлечение к дисциплинарной ответственности. Важно провести всю процедуру в соответствии с законодательством и внутренними правилами организации.
1. Внутренние документы организации, регулирующие порядок проведения служебного расследования и применения дисциплинарных мер.
2. Положение о медицинском обследовании работников организации.
3. Документы, подтверждающие наличие гипертонической болезни у работницы.
- Статья 192 Трудового кодекса Российской Федерации — дисциплинарные взыскания.
2. Статья 236 Трудового кодекса Российской Федерации — служебное расследование.
3. Статья 209 Трудового кодекса Российской Федерации — медицинское обследование работников.
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- оформить требование по взысканию для всех наследников;
- составить требование для частичного погашения задолженности для отдельных наследников;
- поддержать на досудебном этапе или при разбирательстве в суде.
Консультация пригодиться в следующих случаях:
- регистрация не происходит из-за судебного спора, предметом которого является земля;
- земля используется не по целевому назначению;
- есть трудности в сборе документов на имущество.
Услугу можно заказать, если:
- не выплачивается компенсация по страховому случаю;
- ситуация не признается страховой;
- сумма выплаты нерационально низкая.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы