Как справиться с моральным давлением и неприязнью руководителя в компании перед уходом на пенсию?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3911106
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинВаши действия по составлению жалобы с просьбой о рассмотрении ситуации Генеральным директором могут быть целесообразными. Убедитесь, что в вашем обращении вы подробно описали ситуацию и приложили копию полученной отписки. Это позволит руководству компании иметь полное представление об инциденте и принять необходимые меры.
Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:
1. Жалоба на руководителя, составленная с подробным описанием произошедшего.
2. Отписка от вышестоящего руководителя или от инспекции по труду, подтверждающая получение жалобы.
3. Любые другие документы, подтверждающие факты морального давления и неприязни со стороны руководителя.
Статья 4.1 Трудового кодекса Российской Федерации: Злоупотребление правами работодателя
Статья 227 Трудового кодекса Российской Федерации: Охрана труда
Статья 241 Трудового кодекса Российской Федерации: Психологическое насилие в организации
Статья 242 Трудового кодекса Российской Федерации: Материальная ответственность работодателя
Горячая линия
Услуги юристов
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Эта услуга понадобиться, если:
- обнаружены потенциальные риски;
- нужно проанализировать историю жилья и владельцев;
- есть лица, претендующие на долю в продаваемой квартире.
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы