Как составить эффективное заявление и преодолеть отрицательное отношение к переводу ребенка в другую группу
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3838652
Ответы юристов (2)
Казаков Валентин
Лихачёв ВасилийДля составления заявления против перевода ребенка в другую группу необходимо следовать определенной последовательности:
1. Начните заявление с заголовка, указывающего ваше имя, адрес и контактную информацию.
2. Укажите дату написания заявления.
3. Обоснуйте свою позицию и причины, по которым вы против перевода ребенка в другую группу. Указывайте факты и аргументы, подкрепленные доказательствами.
4. Укажите недостатки или негативные последствия, которые могут возникнуть при переводе ребенка в другую группу.
5. Предложите альтернативное решение или возможные варианты компромисса.
6. Заключите заявление с указанием вашего имени и подписью.
Для составления заявления понадобятся следующие документы:
1. Копия свидетельства о рождении ребенка.
2. Копия документа, удостоверяющего личность заявителя.
3. Копия документа, подтверждающего ваше родительское право, например, свидетельство о браке или решение суда о признании вас родителем.
Статья 55, п. 10 Федерального закона 'Об образовании' (№ 273-ФЗ) может быть применима в данном случае, которая гласит: 'Родители (законные представители) обучающихся вправе участвовать в разработке и реализации образовательных программ и воспитательных систем, извещаться о состоянии их освоения, об организации и результатах обучения своих детей, а также о работе учебных заведений и об изменениях, происходящих в них'.
Горячая линия
Услуги юристов
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Услуга может помочь, если:
- виновник аварии не платит средства компенсации;
- требуется судебное разбирательство;
- нужна срочная юридическая подсказка.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы