Как сменить место работы после отучки на бюджете и продолжить отработку срока

В данной ситуации необходимо обратиться к тексту подписанного договора и выяснить условия изменения договора при переезде в другой город. В случае, если договор предусматривает возможность изменения условий, то необходимо заключить дополнительное соглашение к договору с учетом новых обстоятельств. При этом следует учитывать, что изменение условий может повлечь за собой юридические последствия, поэтому рекомендуется получить консультацию специалиста в данной области. Также стоит учитывать, что в случае неисполнения обязательств по договору, могут возникнуть правовые последствия, которые также следует учитывать при принятии решения.

Для решения этого вопроса необходимо представить следующие документы:

1. Договор о целевом обучении, заключенный между обучающимся и колледжем.

2. Свидетельство о заключении трудового договора с организацией, где обучающийся собирается работать после окончания обучения.

3. Трудовой договор, заключенный между обучающимся и организацией, где он будет работать после окончания обучения.

4. Документы, подтверждающие переезд в другой город и наличие там прописки.

Следует обратить внимание на то, что изменение условий договора о целевом обучении возможно только с согласия колледжа, заключившего данный договор. Поэтому важно обратиться в колледж и уточнить, какие шаги необходимо предпринять для изменения договора при переезде в другой город.

Статья 307 Гражданского кодекса РФ "Договор обязательного социального страхования" и статьи 380-383 Трудового кодекса РФ "Ответственность сторон по трудовому договору" могут быть применимы для решения данной ситуации.